Projekteinkäufer EMS-Fertigung (m/w/d)
Wir gestalten Wandel. Gestalten Sie mit!
Purchasing
Unterstadion bei Ehingen/Donau
Vollzeit
Was Sie erwartet
- Mitarbeit in interdisziplinären, agil arbeitenden Projektteams von der Produktidee bis zum Serienanlauf von Kundenprojekten
- Verantwortung aller Projekt-Beschaffungsaktivitäten, wie bspw. Einholen und Vergleichen von Angeboten, Auswahl von Lieferanten, Beschaffen von Prototypen und Serienmaterial in Abstimmung mit den Leadbuyern
- Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit unter Berücksichtigung von Kosten-, Qualitäts- und Logistikzielen
- Durchführen von Lieferantenaudits, Lieferantenbeurteilungen, Lieferantenentwicklungen sowie Ausbau der strategischen Partnerschaften mit Lieferanten im Rahmen der EMS-Projekte und in Zusammenarbeit mit dem HQ
- Unterstützung von Vertrieb und Projektmanagement zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit in der Angebotsphase
- Optimierung vorhandener oder Etablierung neuer Prozesse unter Berücksichtigung der Anforderungen der Steakholder und Unternehmensziele
Was Sie mitbringen
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit technischem Hintergrund, optimalerweise abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projekteinkauf, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen mit detaillierten Kenntnissen des Beschaffungsmarktes im Bereich Elektronik
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in einem internationalen Umfeld sowie interkulturelle Kompetenz
- Fundierte SAP-Kenntnisse wünschenswert
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie internationale Reisebereitschaft (bis zu 20%)
Was wir Ihnen bieten
- Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen, international tätigen Technologieführer
- Vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
- In flachen Strukturen und auf kurzen Entscheidungswegen können Sie schnell viel bewegen und erreichen
- Individuelle Einarbeitungsprogramme und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Verschiedene Gehaltsmodelle in Anlehnung an die Metall- und Elektrobranche
- Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich
Wer sind die Sensor People
Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und
Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht.
Heute sorgen wir - rund 1.600 Sensor People weltweit - mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel.
Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie.
Durch unser breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und
Anlagenbaus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner. 
Regine Stauch
Head of HR Business Partner
Telefon: +49 7021 573-770
Head of HR Business Partner
Telefon: +49 7021 573-770
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Bewerbungen bitte ausschließlich über unsere Karriereseite
Regine Stauch
Head of HR Business Partner
Telefon: +49 7021 573-770
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Bewerbungen bitte ausschließlich über unsere Karriereseite
